Como todos los años, en el mes de diciembre ingresaron a nuestra compañía más de cien jóvenes para cubrir la demanda de personal que genera nuestra principal competencia hípica.

Más de la mitad de los jóvenes nuevos (60%), ingresaron a través de la alianza de trabajo que HRU mantiene con Fundación Forge y que busca que los jóvenes adquieran una primera experiencia y aproximación al mundo laboral. Las principales áreas en la que se desempeñaron son Apuestas, Servicio al Cliente, Tesorería, Gastronomía, Marketing y Comercial. Además de la experiencia en Hipódromo, un grupo de 30 jóvenes tuvieron la oportunidad de realizar una práctica laboral en la unidad Slots, en roles como Mozo, Promotor, Cafetero y Ayudante de Cocina, conociendo así otras áreas y locaciones de la compañía. Luego de terminado el contrato “Ramírez”, algunos de los jóvenes fueron recontratados para cubrir licencias, otros quedaron con un puesto efectivo y otros están participando en diferentes procesos de selección, tanto para HRU como Carrasco Nobile.